Santo Domingo, Rep. Dom. Pensiones inclusivas, informalidad laboral y la digitalización en los sistemas de pensionesfueron los temas de agenda en el X Encuentro de Supervisores de la Asociación Internacional de Organismos de Supervisión de Fondos de Pensiones (AIOS)que se inició con una sesión cerrada con la presencia de expertos internacionales, supervisores y equipo técnico de las superintendencias de pensiones de América Latinapara debatirsobre los principales retos a los que se enfrentarán sus respectivos sistemas en un futuro inmediato.

La apertura deldiálogoestuvo presidida por el superintendente de Pensiones, Francisco A. Torres; y Julio César Cervantes, presidente de la AIOS y de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar) de México, quien destacóque la celebración del encuentro por cuarta vez en el país responde a las buenas prácticas institucionalesde la SIPENy por su buen desempeño protegiendo los derechos previsionales de los afiliados y sus beneficiarios.

En esta jornada de dos días, se analizaron temas relacionados con las pensiones inclusivas, micropensiones y economía plateada,alternativas de productos de inclusión financiera para la vejez, dadas las perspectivas de la longevidad y las transiciones laborales que se vive en América Latina, abordadopor el experto David Tuesta, presidente de Ronin Inclusion y autor del libro Pensiones para todos: Propuestas para un Sistema de Pensiones más Inclusivo en América Latina.

Otro temaplanteado fue la informalidad y la digitalización y el desafío que estos representan para los sistemas de pensiones que inicialmente fueron diseñados para trabajadores en el sector formalizado. Julio César Cervantes (CONSAR) y AnyBenítez, vicepresidente de la Administradora Colombiana de Pensiones (Colpensiones) plantearon alternativas para mitigar estos casos.

El taller principal del encuentro estuvo a cargo de Diego Valero, presidente del Grupo Novaster y consultor internacional en materia de pensiones y economía de la longevidad, quien trató las pensiones conductuales y cómo se puede motivar a las personas a tomar mejores decisiones para su futuro y propuestas para visualizar el retiro como una experiencia placentera. En el último día del evento, la primera sesión estuvo a cargo de los expertos Waldo Tapia y María Teresa Silva-Porto de la Red de Pensiones para América Latina y el Caribe del Banco Interamericano de Desarrollo (RedPLAC-BID), quienes abordaron los temas “Factores ESG en las inversiones de los fondos de pensiones” y “Brechas de género en los sistemas de pensiones”.

Por último, la actividad concluyó con las ponencias de Francisco Torres, titular de la SIPEN; Osvaldo Macías, superintendente de Pensiones de Chile; Julio César Cervantes, de la CONSAR de México; y de Isabel Maroñas, jefa de la Unidad de Supervisión de AFAP de la Superintendencia de Servicios Financieros del Banco Central de Uruguay. Quienes tuvieron a su cargo presentar los hechos más relevantes durante el último año en sus respectivos sistemas pensionales.

Durante los días 7 y 8 de noviembre, los supervisores internacionales además de agotar una agenda de trabajo participaron de una actividad cultural por la Ciudad Colonial de Santo Domingo organizada por la Superintendencia de Pensiones.  La AIOS es una entidad compuesta por los organismos de supervisión de los sistemas de pensiones de capitalización individual de Chile, Colombia, Costa Rica, El Salvador, México, Panamá, Perú, República Dominicana y Uruguay.

Pie de fotos: Francisco A. Torres, superintendente de Pensiones, junto a los Supervisores de AIOS de la Región.